Argentina. Resumen gremial y social: ANSES: Suspendió la intimación a los pensionados viudos// PepsiCo: Plenario abierto definió medidas en apoyo a la lucha // Elefante blanco: La justicia frenó el desalojo// Trolebuseras despedidas: No bailan solas// Radio del Plata: Medidas de fuerza por falta de pago de sueldos// Página/12: «La empresa pagará el aguinaldo en cuatro cuotas»// 1300 los despidos en servicios petroleros …

Resumen Latinoamericano/30 de junio 2017.- Una nueva sección informativa de las luchas sindicales del pueblo argentino contra las medidas neoliberales del gobierno de Mauricio Macri.

Con información propia y de Mundo Gremial, Info Gremial, Noticias Gremiales, Gremiales del Sur, Corriente Sindical Federal.

Invitamos a quienes quieran informar sobre despidos, huelgas, ocupaciones, movilizaciones y conflictos sindicales varios, que nos envíen sus gacetillas y comunicados a resumenrebel@gmail.com

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Suspendió la intimación a los pensionados viudos

La ANSES dio marcha atrás

Luego de la tragedia de Mar del Plata, donde en la víspera se mató un jubilado de 91 años, la Administración Nacional de la Seguridad Social suspendió las intimaciones a los pensionados viudos, a quienes obligaba a demostrar su estado civil.
De acuerdo con la circular 15/17, que la Anses solo distribuyó a través de su correo interno, se informó a todas las oficinas de atención al público que “en el día de la fecha (30 de junio de 2017) ha finalizado la etapa de comunicaciones mediante orden de pago previsional (OPP), prevista en el programa de rutina de actualización de datos”.

“Los titulares que contaban con algún mensaje de los previstos en este procedimiento (Actualización de datos correspondientes a beneficios de pensión por fallecimiento) podrán corroborar que los mismos no se repetirán en mensuales siguientes”, agrega la circular.

Los tres gremios que tienen afiliados a trabajadores de la Anses, la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE), la Asociación del Personal de los Organismos de Prevención Social (Apops) y el Sindicato de Empleados de la ex Caja de Subsidios Familiares para el Personal de la Industria (Secasfpi), que hoy cumplieron un paro de 24 horas en señal de duelo por el suicidio de Rodolfo Oscar Estivill, habían denunciado que su muerte “desnuda la triste realidad que atraviesan los jubilados y jubiladas de todo el país”, y habían advertido que “las políticas de este Gobierno atentan tanto a su vida como a las condiciones de los trabajadores y trabajadoras”.

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Un importante plenario definió medidas en apoyo a la lucha de PepsiCo

En la reunión participaron dirigentes de distintos gremios (telefónicos, subte, estatales, docentes), referentes políticos y de derechos humanos, y numerosas delegaciones obreras de más de 30 gremios. Entre las primeras acciones se destaca una jornada nacional de lucha para el martes 4 de julio

El salón de actos de ATE Capital se quedó chico. La primera convocatoria de la comisión interna y los trabajadores de PepsiCo que luchan por la reapertura de la planta y los puestos de trabajo de cientos de familias, tuvo un respaldo amplio y unitario.

Estaban presentes integrantes de la comisión directiva de importantes sindicatos, como el Subte, Foetra (telefónicos), ATE, UTE, Ademys y seccionales de Suteba (docentes), Unión Ferroviaria Haedo, AGD-UBA, Sutna (neumático), AFIP La Plata; también una decena de juntas internas estatales (Indec, Música, Incaa, Ministerio de Trabajo y de Economía, Garrahan, INTI, IOMA, entre otras); y además comisiones internas y delegaciones opositoras de la Alimentación (Mondelez Victoria y Pacheco, FelFort, Unilever, Cresta Roja), y de otros gremios (MadyGraf y WorldColor, Latam, Falcon, Praxair, Rioplatense y un largo etcétera). También se encontraban presentes referentes de derechos humanos y de abogados laboralistas (Liga Argentina por los Derechos del Hombre, CeProDH, Correpi, Asociación Abogados Laboralistas), presidentes de centro de estudiantes de la UBA y dirigentes de la Federación Universitaria (FUBA), diputados nacionales como Nathalia González Seligra (PTS-FIT) y provinciales como Mónica Schlotthauer (IS-FIT), así como referentes políticos como Luis Zamora (AyL), Jorge Altamira (PO), Nicolás del Caño, Myriam Bregman y Christian Castillo (PTS-FIT) y de todas las organizaciones de la izquierda (MAS, Opinión Socialista, Convergencia Socialista) y otros sectores, en una lista interminable que reproducimos abajo.

La reunión fue presidida por los delegados y una importante delegación de trabajadores de PepsiCo, detrás de una bandera que decía “Familias en la calle nunca más”. Para darle fuerza a esa consigna, primero los trabajadores de PepsiCo contaron las propuestas que traían de la asamblea, y luego hubo una numerosa cantidad de intervenciones.

Tras el saludo de Marcelo Frondizi (secretario de organización de ATE Capital), Camilo Mones, resumió la situación del conflicto, denunciando la complicidad del Ministerio de Trabajo y el sindicato de Rodolfo Daer en el brutal cierre que pretende dejar en la calle 600 familias. “El lunes en asamblea decidimos ingresar la fábrica para permanecer allí en defensa de nuestra fuente de trabajo. Pero no queremos encerrarnos. Queremos salir con toda la fuerza hacia afuera, hacer medidas contundentes para que nuestro reclamo se haga público, ganando las calles para que tome nota el gobierno, y afectando los intereses de la multinacional PepsiCo. Nuestro conflicto es parte de un ataque más de conjunto, y queremos sumarlos a todos ustedes a esta pelea contra los despidos, las suspensiones y el ajuste de Macri que viven miles de trabajadores”.

Allí destacó las acciones que habían hecho estos días, el bloqueo conjunto con Camioneros y el corte sorpresivo de AU Panamericana. Y planteó entonces las cuatro propuestas iniciales: la primera jornada nacional de lucha para el día martes 4 de julio, que tendrá como acción central un corte de la Avenida 9 de Julio por la mañana y acciones en otros puntos del país; el impulso a la campaña “No compre productos de PepsiCo” que ya impulsan referentes de Madres de Plaza de Mayo y decenas de personalidades, con afiches y 100 mil stickers; el impulso de un gran fondo de lucha con colectas y bonos, para sostener a los trabajadores; la realización de acciones frente a plantas del gremio de la Alimentación.

Para estas medidas, los trabajadores de PepsiCo pidieron el apoyo “real y contundente de todos los gremios y organizaciones aquí presentes”.

Allí se abrió la lista de oradores. Juan Carlos Marín (sec. adjunto de Foetra Buenos Aires), trato la solidaridad de su gremio y la CTA, y se puso a disposición de la acciones. Ileana Celotto (sec. gral AGD-UBA) también trajo la solidaridad de su gremio y la Conadu, y el compromiso con las acciones y el fondo de huelga. Norberto Pianelli (sec. gral AGTSyP, Subte) ofreció hacer acciones en el subte para darle visibilidad al conflicto. También Claudio Dellecarbonara de la directiva de ese gremio aseguró que la defensa de PepsiCo era también una autodefensa en el marco del ataque al conjunto de los trabajadores. Alejandro Crespo (sec. gral. del Sutna) puso su gremio a disposición de las acciones y el fondo de lucha. El dirigente de UTE-Ctera Alejandro Brecciaroli comprometió el apoyo del gremio docente y aseguró que en todas las escuelas porteñas se tratará el martes la problemática de PepsiCo y los despidos. La diputada y dirigente ferroviaria Mónica Schlotthauer dijo que “PepsiCo es nuestra trinchera” y así como lo harían antes y después otros dirigentes sumó la propuesta de una marcha a Plaza de Mayo.

También intervendrían con sus propuestas dirigentes de las juntas internas del Garrahan, el INTI, el Ministerio de Trabajo y también de Economía, quien anunció el aporte de $ 5.000 pesos para el fondo de huelga. También lo haría Marilina Arias de la directiva de Ademys, que aportó $ 10.000. Luego sería el turno de los referentes de la oposición a Daer con las propuestas de Gabriel Fernández de Mondelez Victoria, Rodolfo Vidal de Felfort y Javier Hermosilla de Mondelez Pacheco.

Todas las delegaciones invitaron a los trabajadores a concurrir a sus lugares de trabajo, para difundir el conflicto e impulsar juntos el fondo de huelga.

Jorge Altamira (PO) plantearía la analogía con anteriores luchas de la clase obrera y denunció el ataque a los legisladores del Frente de Izquierda que apoyan las luchas. Myriam Bregman (PTS), que fuera abogada de PepsiCo, sintetizó el símbolo que ha sido esa fábrica y sus trabajadores contra los ataques de las multinacionales alimenticias, con caso como el de Catalina Balaguer que se estudia en todas las universidades de derecho del país. La diputada Nathalia González Seligra anunció que desde las bancas del PTS-FIT habían aportado 45 mil pesos y lo seguirán haciendo, además de presentar un proyecto en Diputados junto al resto de los diputados del Frente, y una audiencia para este martes.

Así fueron sumándose los apoyos de referentes de distintos gremios, y nuevas propuestas, que los trabajadores discutirán en asamblea. Cerca del cierre, el integrante de la comisión directiva de Foetra por la oposición, Carlos Artacho, destacó la importancia de la exigencia a las centrales de un paro nacional, pero también la responsabilidad de todos los dirigentes y organizaciones que estaban allí de convocar acciones concretas y contundentes tal como estaban pidiendo los trabajadores de PepsiCo.

Camilo Mones cerró el concurrido y representativo plenario destacando la amplitud, pero al mismo tiempo la coincidencia en apoyar la lucha contra los despidos y reiterando la invitación a ser miles el martes en la acción en la avenida 9 de Julio a las 7:30 horas y la jornada nacional de lucha.


Algunos de los dirigentes y organizaciones presentes

Integrantes de las comisiones directivas distintos gremios: AGTSyP (Norberto Pianelli, Claudio Dellecarbonara, entre otros); Foetra Telefónicos (Claudio Marín, Ariel Velazquez, Carlos Artacho, entre otros); FATEL Telefónicos (Carlos Giménez); ATE Capital (Marcelo Frondizi); UTE-CTERA (Alejandro Frechiarotti); Ademys (Marilina Arias) y de seccionales de SUTEBA (La Matanza, Tigre, Ensenada); Unión Ferroviaria Haedo (Mónica Schlotthauer), AGD-UBA (Ileana Celeotto), SUTNA (Alejandro Crespo), AFIP La Plata (Germán Noguera).

Integrantes de juntas internas de ATE (estatales); del Indec (Raúl Llaneza y Ana Laura Lastra), Música, INCAA, Ministerio de Trabajo (Sebastián Reinoso) y de Economía (Lorena Itabel), Garrahan (Gustavo Lerer y el resto de sus integrantes), INTI (Gisel Santana), IOMA, entre otras).

Comisiones internas y delegaciones opositoras de la Alimentación (Mondelez Victoria y Pacheco, FelFort, Unilever, Cresta Roja), entre ellos Javier Hermosilla, Teresa Gorosito, Gabriel Fernández y Maximiliano Montero, Pablo Busch, Rodolfo Vidal. También de empresas gráficas bajo gestión obrera (MadyGraf y WorldColor); de gremios aeronáuticos (LATAM, Falcon); del gremio químico (Praxair); del gremio de la Carne (Frigorífico Rioplatense); No docentes de la Facultad de Ciencias Sociales (UBA).

Referentes de derechos humanos y de abogados laboralistas, como Graciela Rosemblum (Liga Argentina por los Derechos del Hombre), Edgardo Moyano, Ruben Tripi y María Victoria Moyano (CeProDH), Correpi, Matías Cremonte (Asociación Abogados Laboralistas), Carlos Propato (ex detenido desaparecido), y otras personalidades.

Diputados y dirigentes políticos se encontraban presentes: Nathalia González Seligra (diputada nacional PTS-FIT) y Mónica Shlottahuer (diputada provinciale IS-FIT), así como referentes políticos como Luis Zamora (AyL), Jorge Altamira (PO), Eduardo Beliboni (Polo Obrero), Nicolás del Caño, Myriam Bregman y Christian Castillo (PTS-FIT) y de todas las organizaciones de la izquierda (MAS, Opinión Socialista, Convergencia Socialista, Democracia Obrera, CRCR) y otros sectores, en una lista interminable que reproducimos abajo.

Organizaciones estudiantiles: estaban presentes integrantes de los centros de estudiantes de la UBA (Filosofía y Letras, Sociales, Psicología, entre otras), dirigentes de la Federación Universitaria (FUBA), también de centros de estudiantes de la Provincia de Buenos Aires (Universidad de General Sarmiento y de San Martín), y referentes de otras universidades e institutos terciarios.

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Revés judicial para el Gobierno porteño

No podrá desalojar el Elefante Blanco

La Justicia frenó el desalojo de 75 familias previsto en las inmediaciones del edificio donde el Gobierno de la Ciudad prevé construir el Ministerio de Desarrollo Humano.

Los vecinos que habitan en el asentamiento alrededor del edificio Elefante Blanco fueron beneficiados con una medida cautelar que detuvo el desalojo que impulsaba el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.

El amparo había sido presentado por el Ministerio Público de la Defensa y la Asesoría Tutelar en favor de los habitantes de la manzana 27 bis del Barrio Villa 15.  El juez Guillermo Scheibler, en calidad de subrogante del juzgado Número 4 en lo Contencioso Administrativo y Tributario, resolvió dictar una medida precautelar y ordenó al Gobierno que se abstenga “de ejecutar cualquier tipo de medidas que impliquen desalojos individuales o colectivos, sin garantizar previamente la vigencia efectiva del derecho a la vivienda”.

A su vez, dispuso que remita al tribunal información socioambiental y todo lo relacionado con relocalizaciones de las familias afectadas.

El Defensor Público Ramiro Dos Santos Freire y la Asesora Tutelar, Norma Sas, habían pedido una medida judicial de carácter “urgente”, ya que consideran que está en riesgo el derecho a la vivienda digna de unas 75 familias que habitan la manzana 27 bis, en las inmediaciones del Elefante Blanco. Las familias, de hecho, acompañaron con su firma el pedido de amparo.

Sas y Santos Freire advirtieron que “las versiones sobre la posible instalación del Ministerio de Desarrollo Humano y Hábitat del GCBA al Complejo Elefante Blanco, generan incertidumbre entre los vecinos, en la medida en que no se prevé una solución habitacional para quienes deban ser trasladados”.

La causa en cuestión fue iniciada en el año 2013.  Debido a que en dicho expediente se debaten derechos colectivos, económicos sociales y culturales de los habitantes del complejo ex Centro de Salud Mental Mataderos, el expediente se encuentra en trámite a cargo de la jueza del fuero Contencioso Administrativo y Tributario Elena Liberatori.

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Trolebuseras: No bailan solas

El 40 por ciento de los 161 despidos después del paro de transporte de Córdoba corresponde a mujeres, cuando ellas equivalen sólo al 6 por ciento de quienes están al frente de un volante del servicio público de transporte de pasajeros. Sesenta trolebuseras despedidas. Una desproporción que ellas atribuyen a la misoginia del intendente y de los empresarios, y entienden como un castigo por el protagonismo que tuvieron en el conflicto. Por eso presentaron una denuncia en el Inadi, por discriminación, persecución gremial y violencia de género.

 

Prensa

Página/12: «La empresa anunció que pagará el aguinaldo en cuatro cuotas»

Los trabajadores del matutino del Victor Santa María realizaron ayer un nuevo paro al cierre y partir de hoy hay que quite de firmas.

Foto: Trabajadores de Página/12 solidarizándose con PepsiCo)

El Grupo Octubre, propietario entre otros medios de Editorial La Página S.A. que publica Página/12, anunció unilateralmente que pagará tanto el sueldo como aguinaldo en cuotas.

El burócrata sindical, empresario y presidente del PJ Porteño, Victor Santa María, quiere profundizar el ajuste en su empresa. Santa María demuestra que los patrones (sean kirchneristas o macristas) no tienen ideología a la hora de descargar los costos del achique sobre sus trabajadores, incurriendo en todo tipo de irregularidades.

La delegada de la comisión interna del Sindicato de Prensa (SiPreBA), Ana Paoletti, le contó a La Izquierda Diario que la patronal les confirmó que van «a cobrar el aguinaldo desdoblado» en cuatro cómodas cuotas. Paoletti explicó que en «el caso de los salarios mas bajos van a pagarlo en su totalidad mañana». La delegada y periodista agregó que son «75 compañeros que mañana (por hoy) van a recibir el ciento por ciento del medio aguinaldo. Con respecto a los salarios que tenemos que cobrar la semana que viene, vamos a cobrar un 75 por ciento, y quienes superan los 30 mil pesos de bolsillo, van cobrar el 50 por ciento. El tema es que acá no nos están dando ninguna fecha para completar los salarios. Además, todavía no nos han pagado la primer cuota del acuerdo paritario, que es del 12 por ciento correspondiente a mayo, el 12 por ciento correspondiente a junio y el 12 por ciento del aguinaldo. Asi que también adeudan eso.»

Los trabajadores de Página/12 decidieron en asamblea la realización ayer de un paro al cierre y un quite de firmas desde hoy y durante el fin de semana. La semana que viene habrá una nueva asamblea que decidirá los pasos a seguir en un conflicto que parece profundizarse. También presentar ante el Ministerio de Trabajo «un escrito para hacer la denuncia del pago incompleto de aguinaldo y el anuncio que hizo la empresa de pago incompleto de salarios.»

En un comunicado, los trabajadores además denunciario que en «un contexto signado por la precarización laboral y ante reiterados incumplimientos del Grupo Octubre, que todavía no regularizó la situación de los compañeros provenientes del Diario Z, desde la asamblea pedimos además a su titular, Víctor Santa María, que reciba a la Comisión Interna SiPreBa y brinde explicaciones claras al conjunto de los trabajadores.»

Ya son más de 1300 los despidos en servicios petroleros OPS

Ya son más de 1300 los despidos en servicios petroleros OPS

Las 1308 desvinculaciones se produjeron en los últimos 10 meses, período en el que se auguraba un boom en la actividad luego del acuerdo “Vaca Muerta” para flexibilizar las condiciones de trabajo.

La firma de servicios petroleros OPS se desvinculó el miércoles de otros 193 trabajadores sumando en los últimos diez meses un total de 1.308 despidos. Los argumentos que se dan desde la empresa son el crítico cuadro económico y financiero que enfrenta toda la actividad.

En agosto del año pasado, momento en que OPS ingresa en convocatoria de acreedores, la firma contaba en su plantilla con 1.205 empleados en relación de dependencia y aproximadamente unos 310 contratistas. Hoy sólo tiene 207 trabajadores, consignó el Diario Río Negro.

“Nos vimos obligados a iniciar este procedimiento merced a la gravísima crisis que afecta a la industria, crisis a la que nuestra firma no puede escapar pese a los esfuerzos realizados”, detalló Mario Cifuentes, titular de OPS al diario.

El ejecutivo aclaró que los 193 trabajadores alcanzados por los despidos se encontraban en su totalidad afectados a contratos que la empresa tenía y mantiene con YPF y que, según el caso, “por rescisión de los mismos o por no tener tareas para asignarles en el marco del contrato vigente era imposible sostener más tiempo su relación laboral. Lo cierto es que la actitud displicente, ilegítima y contraria a derecho de YPF ha colaborado con la situación que motiva esta presentación”.

OPS es una firma nacional que desde el 2001 se especializa en servicios y obras de Oil & Gas. Su trayectoria está ligada a las demandas de la industria petrolera convencional y no convencional, con provisión de ingeniería, construcción y management. Tiene oficinas distribuidas en Neuquén, Rincón de los Sauces y Añelo.

Tras el cambio de gobierno, los problemas en la firma comenzaron a emerger, ingresando en concurso preventivo de acreedores en agosto del año pasado.

Según señalaron sus directivos, OPS se acogió al procedimiento preventivo de crisis en los términos y con los alcances previstos en la ley nacional de Empleo.

Por otra parte, los representantes legales de la firma solicitaron pronta reunión con las asociaciones sindicales de los afiliados afectados y una audiencia, tal como lo prevé el artículo 100 de la ley 24013, con la urgencia que la situación y este procedimiento imponen. “La grave crisis que atraviesa la empresa y la urgencia de comunicar los despidos no permiten la dilación de este procedimiento más allá de los estrictos plazos legales”, confiaron desde la firma.

Cifuentes destacó por su parte que todas las personas que hasta ayer fueron desafectadas de la empresa “cobraron el 100% de sus indemnizaciones, en cuotas en varios casos, pero cumplimos con todos. El problema es que muchos de ellos no logran reinsertarse en el mercado laboral”.

Alertan por 900 despidos entre los petroleros de Chubut

Alertan por 900 despidos entre los petroleros de Chubut

El titular del gremio petrolero de Chubut, Jorge Ávila, dijo que “a partir del mes que viene están en peligro cerca de 900 puestos de trabajo que las operadoras llaman sobrantes, que están sin una actividad fija y perderán su sustento”.

Jorge “Loma” Ávila aseguró hoy que “por ejemplo la empresa Tecpetrol tiene a 250 trabajadores que mantienen en sus casas o con jornadas reducidas, al igual que YPF que tiene a 350 operarios en esas condiciones”.

“Si sumamos a las empresas de servicios que son satélites de las operadoras llegamos a un número cercano a los 900 trabajadores que quedarán en la calle y esto es lisa y llanamente es el final del a paz social” advirtió el dirigente gremial.

Ávila explicó que “desde el punto de vista sindical hicimos todo lo que está a nuestro alcance, aceptamos a través de una adenda condiciones especiales para sostener las fuentes de trabajo con plazo hasta fin de año, pero las operadoras nos dicen que aguantan hasta acá”.

El dirigente gremial negó que “los problemas se produjeran por los problemas climáticos, porque eso puede hacer disminuir la producción por unos días, pero el tema de fondo es que no se invierte en equipos de perforación y eso ocurre desde el año pasado, todo por privilegiar el proyecto de Vaca Muerta (en Neuquén) que es a futuro y nosotros nos preguntamos qué pasará ahora”.

Además aseguró que “sin precio subsidiado del petróleo, sin beneficios para exportar por puertos patagónicos y con dificultades para sostener el precio del gas que podría ser sustitutivo, no hay horizonte”.

Aseguró que mañana mantendrán reuniones en Buenos Aires con directivos de Tecpetrol e YPF por separado y espera luego tener encuentros con las máximas autoridades del ministerio de trabajo de nación.

Aseguró que “desde lo político nos sentimos respaldados tanto por el gobierno provincial como por el municipal de Comodoro Rivadavia, que están entre ellos con diferencias políticas pero a nosotros nos respaldan sin ningún tipo de condicionamiento y eso es bueno agradecerlo”.

Recordó que “en el caso de Comodoro Rivadavia más del 90 por ciento de la actividad depende del petróleo y ni hablar de las cuentas públicas que tiene uno de sus principales sustentos en el ingreso por regalías petroleras”.

Ávila aseguró que hasta ahora se perdieron “por goteo 1.400 puestos de trabajo en el sector, gente que aceptó retiros voluntarios y acuerdos particulares”.

 

Cosechadoras Vasalli inicia achique de 150 puestos de trabajo

Cosechadoras Vasalli inicia achique de 150 puestos de trabajo

La firma de maquinaria agrícola santafecina propuso un plan de “retiros voluntarios” con el que piensa destruir 150 puestos de trabajo. Argumentó no tener competitividad. El plantel actual es de más de 500.

 

La empresa de cosechadoras Vassalli Fabril SA sorprendió a su plantel de empleados al ofrecer, al menos, un centenar de retiros voluntarios para achicar el plantel de más de 500 trabajadores con que cuenta actualmente, lo que la convierte en la principal fuente de empleo a nivel local y regional.

La medida del grupo empresario asentado en Firmat, Santa Fe, se enmarca dentro de un programa nacional que apunta a optimizar recursos con la vista puesta en mejorar la producción, según consignó el diario La Capital.

Al menos así lo confirmó el titular del directorio de la de la fábrica, Néstor Girolami, en declaraciones formuladas al canal local Televisión Digital Codificada (TDC) tras considerar que la cantidad de empleados que posee la empresa no es la conveniente para sostener y fortalecer su funcionamiento y competitividad.

Si bien se especulaba con tal posibilidad ahora la empresa parece estar dispuesta a avanzar en un proceso de reconversión que incluye recortar personal apelando a entre 100 y 150 retiros voluntarios como alternativa para evitar despidos.

Según trascendió ya habría aceptado la propuesta de desvinculación laboral, que contemplaría el pago en diez cuotas del 60 por ciento del total de las indemnizaciones, más de una decena de los 515 empleados afectados a la única empresa de cosechadoras de capitales nacionales afincadas en el país.

La industria habría encuadrado lo descripto dentro del Programa de Transformación Productiva (PTP) impulsado el año pasado por el gobierno nacional para asistir a empresas que busquen mejorar sus procesos productivos, realizar un salto tecnológico o de escala, desarrollar nuevos productos, o reorientar su producción hacia actividades más dinámicas y competitivas.

Se trata de un instrumento que además permite reubicar trabajadores, según ventiló Girolami al confirmar las versiones en torno a lo resuelto por la empresa y que al correr como reguero de pólvora generó intranquilidad en Firmat.

Si bien el desembarco de la nueva conducción de Vassalli Fabril allanó el camino para reflotar a la empresa en medio de una fuerte crisis financiera que puso en riesgo su continuidad, recientemente surgieron una serie de situaciones que provocan incertidumbre.

Y en ese marco la flamante oferta de retiros voluntarios alimentó aún más el temor de que recrudezcan los conflictos que antecedieron la puesta en marcha del referido proceso de recuperación de la empresa que tuvo como punto de partida renegociar una deuda millonaria que mantiene con Banco Nación.

La Unión Obrera Metalúrgica (UOM) local trató el tema con los trabajadores de Vassalli en una asamblea aunque, al menos por ahora, “no vamos hacer ninguna medida de fuerza”, confirmo a La Capital el secretario general, Diego Romero.

Mientras Bullrich sale de campaña, la Escuela Itinerante le sigue pidiendo paritarias

Mientras Bullrich sale de campaña, la Escuela Itinerante le sigue pidiendo paritarias

Mientras Bllrich ya sale de campaña, los maestros le siguen reclaman paritaria nacional docente. Es ese contexto, la escuela itinerante quedó ayer instalada en Santa Rosa, donde permanecerá hasta el lunes.

La escuela Itinerante que llevó la Ctera hacia distintos puntos del país y que da marco al reclamo del gremio, fundamentalmente al cumplimiento de la paritaria nacional por parte del gobierno nacional, se instaló en la jornada de ayer en los terrenos del ferrocarril de la capital pampeana.

Allí se llevó a cabo un acto como inauguración oficial, y estuvieron presentes dirigentes del sidicato de maestros pampeanos, la UTELPA, entre ellas la secretaria general Claudia Fernández.

La dirigente declaró a la prensa que “la escuela es la voz de los docentes que en todo el país estamos reclamando que el gobierno nacional cumpla con la ley que establece que debe discutirse la paritaria nacional para fijar un piso salarial para todos los docentes del país”.

Tras la actuación del coro del Colegio Marcelino Catrón, dirigido por Mario Figueroa, perteneciente al Programa de Coros y Orquestas del Bicentenario, Fernández sostuvo que “esta escuela itinerante, en la que sostenemos la defensa de la escuela pública, constituye un espacio de denuncia, de difusión y reclamo, y por eso está recorriendo el país llevando las voces de todos los docentes”.

En el acto, además de la dirigencia del gremio docente de la provincia, estuvieron presentes Alejo Demichelis (secretario de Prensa de CTERA), Santiago Goodman (secretario general de los docentes de Chubut), y representantes de ATEN, el gremio neuquino.

Las actividades continuarán con charlas y talleres en las que participarán la dirigencia de los distintos gremios docentes y dirigentes nacionales.

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